建行秦皇島分行認(rèn)真開(kāi)展員工行為排查工作

    建行秦皇島分行切實(shí)加強(qiáng)案件風(fēng)險(xiǎn)防范工作，在全行員工中認(rèn)真開(kāi)展行為排查，通過(guò)排查，進(jìn)一步加強(qiáng)員工從業(yè)行為管理，教育和引導(dǎo)員工形成良好的職業(yè)操守，有效預(yù)防和及早發(fā)現(xiàn)、化解案件風(fēng)險(xiǎn)。他們要求各支行、直管網(wǎng)點(diǎn)、各部門(mén)要加強(qiáng)對(duì)排查工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，主要負(fù)責(zé)人要親自抓排查工作；分管領(lǐng)導(dǎo)和部門(mén)負(fù)責(zé)人要認(rèn)真履行職責(zé)，具體抓好排查工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)，確保排查工作不走過(guò)場(chǎng)，收到實(shí)效。嚴(yán)格落實(shí)排查工作責(zé)任制，誰(shuí)排查誰(shuí)負(fù)責(zé)；加大獎(jiǎng)勵(lì)與問(wèn)責(zé)力度，對(duì)排查工作不到位、流于形式，排查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題之后未及時(shí)采取措施或采取措施不當(dāng)，導(dǎo)致發(fā)生案件或資金、聲譽(yù)損失的，對(duì)違反保密要求造成排查信息泄露或擴(kuò)散，產(chǎn)生不良后果的，要嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究直接責(zé)任人、主管人員和其他責(zé)任人員的責(zé)任。