建設(shè)銀行承德分行努力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)

    為了深入推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，建設(shè)銀行承德分行通過條規(guī)教育、警示教育、示范教育和崗位廉政教育等方式，使全體員工的廉政教育經(jīng)常化，提高各級人員的“免疫力”。該分行嚴(yán)格落實(shí)《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)從業(yè)人員職業(yè)操守指引》以及建設(shè)銀行總行提出的“八嚴(yán)禁”要求和員工行為準(zhǔn)則及規(guī)范，用一系列嚴(yán)格的規(guī)范制度為黨風(fēng)廉政建設(shè)做保證。他們健全職代會、行務(wù)公開等民主管理制度，促使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，帶頭廉潔從業(yè)。層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，以維護(hù)黨紀(jì)的嚴(yán)肅性和各級人員從業(yè)行為的廉潔性。