晉城建行澤州支行采取“四個到位”確保此次員工行為專項排查不走過場

晉城建行澤州支行采取“四個到位”確保此次員工行為專項排查不走過場

為加強員工從業(yè)行為管理，教育和引導員工形成良好的職業(yè)操守，及時排除員工行為和業(yè)務發(fā)展中潛在的風險隱患，有效預防和及早發(fā)現(xiàn)、化解案件風險，近日，晉城澤州支行在全行集中開展員工行為專項排查工作，為了把此次專項排查工作落到實處，堅決不走過場，我行采取了“四個到位”來確保排查工作的開展。
一是充分認識到位。只有讓各級管理崗及員工認識到此次專項排查工作的重要性，以及此次專項排查的目的，才能把此次專項排查落實到位，不走過場。
二是組織實施到位。行領(lǐng)導高度重視此次專項排查工作，成立了以行長為組長，副行長、紀檢監(jiān)察特派員、會計主管、辦公室、會計個銀等部門負責人為成員的專項行為排查工作領(lǐng)導組，并召開了專題會議研究部署此項工作，明確各部門的職責、排查目的、內(nèi)容、方法、范圍、重點，要求管理崗位及各部門負責人認真按規(guī)定做好本次排查工作，力求收到好的效果。
三是排查范圍及排查內(nèi)容到位。嚴格按照市分行有關(guān)規(guī)定的排查范圍及排查內(nèi)容進行組織實施，不能有任何理由有借口違背規(guī)定范圍及內(nèi)容。
四是保證排查結(jié)果到位。為了保證排查結(jié)果真實有效，要求每位員工在自查、互查時要以高度的責任感，客觀公正、實事求是地反映情況，要對排查結(jié)果負責。支行中層干部及行領(lǐng)導要嚴把排查關(guān)，確實要按照市分行要求的排查步驟進行。