近日,建行長治縣支行針對該行一季度個人存款新增占比不高的現(xiàn)狀,深入分析了該行當前面臨的形勢,動員全行員工積極行動起來,不畏當前激烈的競爭市場,開動腦筋、群策群力、各司其職、各盡其責、有所作為,迅速溶入到“搶市場、爭份額、上存款”競賽活動中去。一是加強公私聯(lián)動,深入煤炭企業(yè)營銷,爭取為兩個有貸款需求的煤礦早評級、早授信、早投放,用貸款吸引代發(fā)業(yè)務。二是密切與財政、勞動部門的關系,吸引更多的財政資金,爭取部分單位的工資及養(yǎng)老金發(fā)放業(yè)務。三是組織“掃街”活動,大力發(fā)展固網(wǎng)支付、網(wǎng)上銀行、信用卡客戶,吸引店鋪在我行開戶。四是繼續(xù)整合現(xiàn)有低端代發(fā)業(yè)務,對低保、醫(yī)保實行新開戶辦卡,舊戶換折辦卡辦法把其推向自助服務區(qū),減少柜面交易量。五是固化標準化服務,加強業(yè)務培訓,提高服務效率,全面提升對中、高端客戶的服務質量。六是落實任務目標,實行責任追究,把活動期間的任務指標落實到每個人每個營銷團隊中,實行每日晨會通報每周指標上墻每月考核兌現(xiàn)。七是加強思想道德修養(yǎng),教育員工把風險意識和職業(yè)生涯意識貫穿于建行事業(yè)的發(fā)展當中。八是營造一種齊心協(xié)力、知難而進、奮勇爭先的工作氛圍,鼓勵員工發(fā)揮特長、團結拼搏,全力完成各項指標。
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