建行江都支行定期輪崗常態(tài)化

    建設(shè)銀行江蘇省揚(yáng)州市江都支行對(duì)在同一機(jī)構(gòu)連續(xù)任職超過兩年、從事重要會(huì)計(jì)事項(xiàng)的柜員、柜員主管及營業(yè)主管實(shí)行輪崗。
   
    支行明確要求新到崗人員必須對(duì)其前任經(jīng)辦的賬務(wù)信息、重要物品、重要單證等進(jìn)行有效核查，營業(yè)主管還要對(duì)前任工作進(jìn)行再監(jiān)督，對(duì)基層機(jī)構(gòu)的崗位分工、現(xiàn)金重空管理、授權(quán)管理等內(nèi)控制度執(zhí)行情況進(jìn)行全面檢查。支行建立崗位輪換工作檔案，將崗位輪換情況納入日常會(huì)計(jì)檢查監(jiān)督范圍，并加強(qiáng)對(duì)輪崗人員的培訓(xùn)，輪崗人員必須經(jīng)培訓(xùn)考核合格，具備新崗位所需的業(yè)務(wù)知識(shí)和操作技能后方可進(jìn)行輪崗，使定期輪崗常態(tài)化。