工行平湖支行以“五實”精神加強領導干部作風建設

    今年以來，為了切實抓好領導干部作風建設，推動全行業(yè)務持續(xù)快速健康發(fā)展，工行平湖支行將“知實情、說實話、鼓實勁、干實事、求實效”的“五實”精神切實貫徹到領導干部的日常工作中去，為支行的發(fā)展打下堅實基礎，力爭打造一支適應重點支行發(fā)展的領導干部隊伍。

    “五實”精神，主要要求該行所有的領導干部深入基層，著實了解銀行業(yè)務發(fā)展情況，并結合自身專業(yè)發(fā)揮特長，做好領導者角色塑造。一是進一步端正學習作風，打造學風踏實的學習型班子；二是進一步端正思想作風，打造與時俱進的開拓型班子；三是進一步端正工作作風，打造務實高效的實干型班子；四是進一步端正領導作風，打造凝聚人心的和諧型班子；五是進一步端正生活作風，打造勤政為民的廉潔型班子。