近日,保定建行召開2011年第二季度案件風(fēng)險(xiǎn)防范聯(lián)席會議,對一季度案件風(fēng)險(xiǎn)防控工作進(jìn)行了總結(jié)回顧。一季度,通過全行員工共同努力,實(shí)現(xiàn)了無案件、無重大責(zé)任事故的階段性目標(biāo)。會議對第二季度案件風(fēng)險(xiǎn)防控提出四點(diǎn)要求:重視和加強(qiáng)監(jiān)管部門下發(fā)的案例通報(bào)的學(xué)習(xí)教育,結(jié)合自身工作實(shí)際,深入進(jìn)行梳理分析,認(rèn)真查找漏洞和薄弱環(huán)節(jié),防微杜漸;履職盡責(zé)。各牽頭部門要組織落實(shí)到位,相關(guān)部門要密切配合,切實(shí)把各類案件風(fēng)險(xiǎn)得以系統(tǒng)集中整治;發(fā)揮監(jiān)督作用,提高監(jiān)控人員的監(jiān)督能力和水平,通過監(jiān)控定期通報(bào)違規(guī)問題,形成“圍剿”和懲治違規(guī)問題的聯(lián)動機(jī)制,充分發(fā)揮監(jiān)控中心防控案件風(fēng)險(xiǎn)的積極作用;嚴(yán)格落實(shí)分行《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范內(nèi)外部審計(jì)檢查報(bào)送程序及違規(guī)問題處理程序的通知》要求,按照相關(guān)規(guī)定提出對違規(guī)責(zé)任人的處理建議,屬輕微違規(guī)的給予積分處理,嚴(yán)重違規(guī)的一定要給予紀(jì)律處分。通過嚴(yán)懲違規(guī)警示全行,教育廣大員工遵章守紀(jì),防止發(fā)生大的問題,確保平安。
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