為進一步提高全員綜合素質(zhì)與業(yè)務操作技能,促進各項業(yè)務健康快速發(fā)展。2011年以來,建行長治分行業(yè)務經(jīng)營部會計主管張小平,在新的一年里制定了培訓學習計劃,每期通過《學習園地》下發(fā),內(nèi)容包括有一日流程、憑證整理、現(xiàn)金管理、個人柜面業(yè)務流程活期賬戶、個人柜面業(yè)務流程、身份證核查等柜面業(yè)務技能方面的知識,為達到學習目的收到良好效果,采取各種方法、利用多種形式,全方位、多渠道、多角度,充分調(diào)動全員的學習積極性,到目前已學習第21期,每周檢查筆記,晨會提問,月底考試。會計主管張小平時常對員工講:一是學習是“立身之本、成業(yè)之基”只要勤奮學習、刻苦鉆研,才能不斷提高業(yè)務知識、增強業(yè)務技能,努力成為有德有才,全面發(fā)展的人。二是隨著時代車輪滾滾向前、知識更新周期越來越短、面臨的挑戰(zhàn)越來越多、只有勤于學習、緊跟時代步伐、善于思考、珍惜美好時光、才能有立足不敗之地。著力營造員工比學趕超的濃厚學習氛圍。通過學習園地的開展,業(yè)務知識的培訓,進一步提高全員的綜合素質(zhì)與業(yè)務操作技能,提升防范履崗盡職的能力。
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