建行邢臺(tái)分行四措并舉 打造精英團(tuán)隊(duì)

        今年以來，建行邢臺(tái)分行以提高員工履崗能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)為突破口，采取四項(xiàng)措施，著力打造精英團(tuán)隊(duì)。一是送出去。與北京大學(xué)聯(lián)合舉辦兩期“管理人員領(lǐng)導(dǎo)力提升研修班”，選送60多名中層管理人員接受高層次培訓(xùn)，拓展思維，提升境界。二是請(qǐng)進(jìn)來。聘請(qǐng)臺(tái)灣理財(cái)專家和金融服務(wù)高級(jí)培訓(xùn)師兩次舉辦財(cái)富領(lǐng)航講座和網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)技巧專題培訓(xùn)，重點(diǎn)提高一線員工營(yíng)銷能力和服務(wù)技巧。三是開展百日讀書活動(dòng)。為每位員工購(gòu)買讀書卡，引導(dǎo)員工結(jié)合自身工作崗位需要，加強(qiáng)讀書學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，自學(xué)成材。四是抓競(jìng)賽。在全行員工中開展“三比一防”，即：“比業(yè)務(wù)、比技能、比服務(wù)、防風(fēng)險(xiǎn)”柜面操作無差錯(cuò)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，營(yíng)造“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，合規(guī)操作”的良好氛圍，收到了較好效果。