慎獨(dú)慎微

    為增強(qiáng)員工合規(guī)意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)，按照省行《關(guān)于員工與客戶發(fā)生資金往來等嚴(yán)重違規(guī)問題處理情況的通報(bào)》文件精神，結(jié)合“雙基”管理活動(dòng)，人力資源部組織本部門員工開展了自糾自查座談會(huì)。通過自糾自查，我最大的收獲就是要慎獨(dú)慎微。

    何謂“慎獨(dú)”？《中庸》中記載：“莫見乎隱，莫顯乎微，故君子慎其獨(dú)也。”鄭玄有注釋：“慎獨(dú)者，慎其閑居之所為。”意思是人在沒有監(jiān)督的情況下，嚴(yán)格自律，謹(jǐn)慎不茍。一般人們在眾目睽睽之下，大都比較注意自己的言行，但在沒人監(jiān)督的情況下，則容易放松要求。作為一名銀行工作人員，天天與“金錢”打交道，更應(yīng)該嚴(yán)格要求自己，善于慎獨(dú)自處，在無人監(jiān)督的情況下保持清醒，做好八小時(shí)之外的“建行人”。通過經(jīng)常進(jìn)行自我反省、自我解剖，在“省”中正確認(rèn)識(shí)、把握自己，自覺戰(zhàn)勝形形色色的物欲誘惑，不斷提高自己的思想境界和職業(yè)素養(yǎng)。解決了“人”的問題，健全的崗位制度也必不可少，可以有效防止工作出現(xiàn)“獨(dú)”的局面，肅清滋生案件的環(huán)境。金融工作一向強(qiáng)調(diào)雙人負(fù)責(zé)制，A、B角制，如貸款調(diào)查不能一人包攬，柜面記賬要換人復(fù)核，信貸流程不能一手清等，好的崗位制度能夠形成相互制約、相互監(jiān)督、相互促進(jìn)、互為補(bǔ)充的工作局面。

    何謂“慎微”？所謂“謹(jǐn)小慎微”，就是說對小事、小節(jié)也十分注意。盡管三令五申地禁止，本次省行對審計(jì)檢查及非現(xiàn)場系統(tǒng)監(jiān)測還是發(fā)現(xiàn)不少違規(guī)現(xiàn)象，問題涉及18個(gè)二級分支行，處理違規(guī)人員高達(dá)105人次，一個(gè)個(gè)觸目驚心的數(shù)字如螻蟻般侵蝕著建行這座大堤，試問：堤之將倒，螻蟻何存？所以，不要做自掘墳?zāi)沟南N蟻�？戳四切┑湫桶咐�，發(fā)現(xiàn)一個(gè)重要的原因就是不能“謹(jǐn)小”，不屑“慎微”。于是，在不知不覺中，實(shí)現(xiàn)了自我從小節(jié)“量變”到違規(guī)違法“質(zhì)變”的飛躍。有些員工認(rèn)為工作中有功勞、有苦勞，心存“小節(jié)無妨”的僥幸心理和“左顧右盼”的攀比意識(shí)，把低級趣味、奢侈浪費(fèi)當(dāng)成生活小事而放縱自己，結(jié)果自毀前程。要做到慎微，很重要的一點(diǎn)就是要清楚自己最終想要的是什么，明確了這個(gè)目標(biāo)，就朝著這個(gè)目標(biāo)努力，不管中間有什么困難和誘惑都要克服。

    “路漫漫其修遠(yuǎn)”，生活之味在于體會(huì)這個(gè)漫漫的過程，珍惜現(xiàn)在，慎獨(dú)慎微，當(dāng)生命結(jié)束的那一天，我會(huì)微笑著對自己說：此生無憾�。ㄈ肆�資源部 黃杰）