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轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)

時(shí)間:2011-12-09 18:38:59  來(lái)源:銀行界  作者:譚麗貞

    作為一名建行員工,要時(shí)刻做到居安思危,查找自身差距,理清發(fā)展思路,才能立于不敗之地,才能在競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出,才能真正做到“變是惟一的不變”。

    一、要充分認(rèn)識(shí)“存款”對(duì)銀行發(fā)展的現(xiàn)實(shí)意義

    銀行的基本職能是信用中介,從銀行發(fā)展的歷史淵源上來(lái)看,存款是先于貸款的,沒(méi)有存款,就談不上貸款,存款是貸款的前提條件。正如馬克思所說(shuō),對(duì)銀行來(lái)說(shuō)具有重要意義的始終是存款。銀行的存、貸款是相互影響的。存款是銀行的主要資金來(lái)源,存款規(guī)模制約著貸款規(guī)模。貸款又能創(chuàng)造出存款來(lái),甲行的貸款可能在甲行形成存款,也可以通過(guò)支付在乙行形成存款,這種存款又可以產(chǎn)生新的貸款。銀行通過(guò)發(fā)放貸款形成存款流進(jìn)資金市場(chǎng),促進(jìn)生產(chǎn)和商品流通擴(kuò)大,這又為擴(kuò)大存款創(chuàng)造了條件。因此,既重視存款又重視貸款,才能實(shí)現(xiàn)銀行資金的良性循環(huán),滿足各方面日益增長(zhǎng)的資金需要,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展。

    二、要切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作效能

    一是強(qiáng)化員工的責(zé)任意識(shí)。全行員工、尤其是管理人員要深刻意識(shí)到自己的責(zé)任,保持銀行持續(xù)健康發(fā)展不僅關(guān)系到銀行的興衰,更關(guān)系到全行員工的切身利益。每個(gè)員工必須樹立強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí),樹立了責(zé)任意識(shí)思考問(wèn)題的角度就會(huì)有所不同,相應(yīng)的,行為方式,價(jià)值取向就不同。

    二是強(qiáng)化員工客戶至上意識(shí)。銀行的發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)際上就是客戶戰(zhàn)略,客戶是我們的衣食父母,要“以客戶為中心”,圍繞法人客戶、個(gè)人中高端客戶、中小企業(yè)三條客戶線,大力實(shí)施優(yōu)質(zhì)客戶發(fā)展戰(zhàn)略,不斷提高優(yōu)質(zhì)客戶占比,擴(kuò)大客戶基礎(chǔ)。根據(jù)客戶的需求不斷創(chuàng)新產(chǎn)品,為其提供滿意的金融服務(wù)。

    三是強(qiáng)化員工依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)意識(shí)。堅(jiān)持從嚴(yán)治行,從嚴(yán)管理,牢固樹立依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)意識(shí),堅(jiān)持依法合規(guī)經(jīng)營(yíng),認(rèn)真執(zhí)行《中國(guó)建設(shè)銀行員工從業(yè)禁止若干規(guī)定》等各項(xiàng)規(guī)章制度。

    四是強(qiáng)化人才培養(yǎng)意識(shí)。建立人才成長(zhǎng)機(jī)制,選賢任能,為培養(yǎng)經(jīng)營(yíng)管理型的人才創(chuàng)造良好環(huán)境,鼓勵(lì)人才流動(dòng),做大做強(qiáng)基層支行。加強(qiáng)員工培訓(xùn),特別要做好中青年員工的心理素質(zhì)、業(yè)務(wù)操作技能和營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)技能培訓(xùn),提高員工整體素質(zhì),打造一支過(guò)硬的員工隊(duì)伍。

    五是切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),推進(jìn)精細(xì)化管理。每位員工對(duì)待工作都要精益求精,銳意進(jìn)取,充滿朝氣,以積極進(jìn)取的姿態(tài),拼市場(chǎng)、搶客戶、爭(zhēng)份額,爭(zhēng)先進(jìn)位,都要有不達(dá)目的誓不罷休的“亮劍”精神,以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

    三、要愛崗敬業(yè),爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)。

    一是要樹立強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心,樹立積極向上的工作態(tài)度和艱苦創(chuàng)業(yè)的奮斗精神。只有這樣,才能做到干一行、愛一行、專一行,努力成為本行業(yè)的行家里手,始終具有高昂的工作熱情和干勁,竭盡全力地把本職工作做好,履行好自己的職責(zé)。

    二是要克服浮躁心態(tài),珍惜視自己的崗位。始終把“今天工作不努力,明天努力找工作”當(dāng)作自己的座右銘。在當(dāng)前激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,如果心浮氣躁,這山望著那山高,不珍視現(xiàn)在的崗位那勢(shì)必會(huì)影響自己的工作積極性和工作才能的發(fā)揮,就有被淘汰出局的危險(xiǎn)。共產(chǎn)黨員要帶頭克服這種心態(tài),并影響和帶動(dòng)周圍的同志樹立愛崗敬業(yè)、恪盡職守的思想,任何職業(yè)都有無(wú)窮的奧秘,哪行哪業(yè)都有施展才華的舞臺(tái)。

    三是要勤奮工作,刻苦努力,爭(zhēng)創(chuàng)一流的業(yè)績(jī)。工作中自覺加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),向身邊的同事學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高自己特別是對(duì)公業(yè)務(wù)知識(shí),全面提高綜合業(yè)務(wù)知識(shí)水平。 在領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)幫助中發(fā)揚(yáng)長(zhǎng)處,彌補(bǔ)不足。提高自己的履崗能力,嚴(yán)格要求把自己培養(yǎng)成一個(gè)業(yè)務(wù)全面的銀行員工,爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)。

 

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