為提升員工士氣，鼓勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)，方便交流，展現(xiàn)我行網(wǎng)點(diǎn)卓越、尊重、鼓勵(lì)、合作的網(wǎng)點(diǎn)精神，根據(jù)湘江支行部署，中南支行實(shí)行了周一至周五晨會(huì)制度，并在網(wǎng)點(diǎn)內(nèi)部工作區(qū)域內(nèi)張貼公布網(wǎng)點(diǎn)精神墻，以看得見(jiàn)摸得著的方式宣傳網(wǎng)點(diǎn)精神和鼓舞員工。
精神墻上公布服務(wù)明星的姓名、照片，先進(jìn)事跡和最佳做法，以及網(wǎng)點(diǎn)每位員工的日業(yè)績(jī)和周業(yè)績(jī)，以便員工隨時(shí)了解網(wǎng)點(diǎn)及個(gè)人業(yè)績(jī)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況。網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)理在每日晨會(huì)上或者每周例會(huì)上利用精神墻來(lái)提示員工個(gè)人業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)的完成情況以及網(wǎng)點(diǎn)的整體經(jīng)營(yíng)情況，以便表?yè)P(yáng)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，營(yíng)造全行團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的良好氛圍。
晨會(huì)該行一改過(guò)去由網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)理一人主持變?yōu)閱T工輪流主持、網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)理或網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人補(bǔ)充點(diǎn)評(píng)的方式，不僅煅練了全行員工演講主持能力，也提供了一個(gè)交流先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)及溝通思想的平臺(tái)。
該行晨會(huì)內(nèi)容豐富多彩：
1. 通報(bào)和點(diǎn)評(píng)前一天工作業(yè)績(jī)，對(duì)精細(xì)化服務(wù)自我找茬，以提高或完善服務(wù)水平；
2. 對(duì)當(dāng)日要做的工作進(jìn)行規(guī)劃布置，工作做到有的放矢。學(xué)習(xí)各兄弟行的一些先進(jìn)做法，解讀一些案例分析，提升員工業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。
3. 通過(guò)講一個(gè)哲理故事，結(jié)合自已工作特點(diǎn)，談?wù)勛砸训目捶�，交流一些健康的生活方式，引�?dǎo)員工積極向上的生活態(tài)度；
4. 講講日常生活和工作中的一些小知識(shí)小技巧，提高生活質(zhì)量，甚至朗誦原創(chuàng)詩(shī)歌文章；形式多樣，不拘一格，豐富了晨會(huì)的內(nèi)容。
通過(guò)晨會(huì)“精神墻”，使每位員工都參與其中，增強(qiáng)了該行的凝聚力，提高了大家團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，使每位員工心情舒暢地投入到一天的工作中，將良好的服務(wù)傳遞給每一位客戶(hù)，為中南支行的事業(yè)錦上添花。
