為全面落實從嚴治黨、從嚴治行主體責任，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，強化案件防范、安全生產和服務能力提升，工行邢臺寧晉支行根據分行相關要求，研究制定了2022年度《黨風廉政建設責任書》等五項內容，2月22日，行長與副行長、行長與部門負責人、部門負責人與員工逐層級簽訂，進一步壓實責任，積極營造風清氣正、安全穩(wěn)定的經營發(fā)展環(huán)境。
強化“一崗雙責”，提升廉政建設水平。一是及時傳達貫徹作風建設部署要求，扎實開展針對性反腐倡廉教育，促進干部員工廉潔從業(yè)意識新提升。二是加強干部員工異常行為排查分析，及時做好異常行為人員的幫教轉化工作，對違規(guī)違紀行為，敢抓敢管。三是認真落實中央八項規(guī)定精神和整治“四風”要求，嚴格遵守廉潔自律準則和廉潔從業(yè)各項規(guī)定，自覺接受群眾監(jiān)督。
強化內控管理，嚴守案防底線。一是建立健全與分管部門風險管理相適應的案防管理體系，有效監(jiān)測、預警和處置案件風險。二是加強員工行為排查、崗位制衡和八小時以外監(jiān)督，嚴禁員工參與違規(guī)擔保、民間借貸、參加置辦民間融資機構或經商辦企業(yè)等活動，防范內外勾結侵蝕銀行權益。
強化安全生產，確保責任落實。一是落實分行安全生產委員會工作部署，堅持“黨政同責、一崗雙責”，對分管部門安全生產工作統(tǒng)一領導、統(tǒng)籌協(xié)調、全面負責。二是認真貫徹“以防為主、防消結合”的消防工作方針，使每位員工熟悉消防知識、滅火知識，達到懂報警、會報警、能自救，確保財產及員工人身安全。
強化服務提升，增強競爭能力。嚴格按照服務工作管理要求，結合本行實際，重點在營業(yè)網點服務規(guī)范、客戶候時、投訴處理、服務管理四個方面改進服務質量，提升服務品質，提高服務管理水平。
