建行宿遷分行開(kāi)展青年員工廉潔教育系列活動(dòng)

  為進(jìn)一步引導(dǎo)行內(nèi)青年員工堅(jiān)定理想信念，筑牢青年員工廉潔從業(yè)防線，建行宿遷分行開(kāi)展系列青年員工廉潔教育活動(dòng)，由江蘇省建行紀(jì)委駐宿遷分行紀(jì)檢組聯(lián)合宿遷分行團(tuán)委共同組織，旨在加強(qiáng)青年員工廉潔教育，營(yíng)造廉潔合規(guī)的文化氛圍。

  一是開(kāi)展青年員工廉潔從業(yè)座談會(huì)。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)引導(dǎo)青年員工結(jié)合本人實(shí)際工作崗位可能面臨的廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行討論，并解讀實(shí)際案例和廉潔從業(yè)紀(jì)法知識(shí)，引導(dǎo)青年員工增強(qiáng)廉潔自律意識(shí)，幫助青年員工樹(shù)立正確的價(jià)值觀、業(yè)績(jī)觀和營(yíng)銷(xiāo)理念。二是組織青年員工觀看警示教育片。通過(guò)組織青年員工觀看警示教育片并結(jié)合本崗位工作情況撰寫(xiě)心得體會(huì)，將正面宣導(dǎo)與反面警示相結(jié)合，明確政策界限和行為底線，引導(dǎo)青年員工敬畏法律、以案為鑒，自覺(jué)抵制不良習(xí)氣。三是開(kāi)展青年員工廉潔知識(shí)答題活動(dòng)。組織35歲以下青年員工共203人次參與青年員工廉潔知識(shí)答題活動(dòng)，用貼近青年員工工作生活的場(chǎng)景出題，讓廉潔知識(shí)深入青年員工的頭腦，進(jìn)而讓廉潔從業(yè)成為青年員工普遍的、自發(fā)的文化價(jià)值認(rèn)同。四是開(kāi)展征集青年員工廉潔教育作品活動(dòng)。以貼近實(shí)際、貼近員工、貼近生活的廉潔教育作品為載體，進(jìn)一步傳播廉潔從業(yè)正能量，提升青年員工參與感與認(rèn)同感。五是開(kāi)展“四風(fēng)”專(zhuān)題解讀培訓(xùn)。圍繞“四風(fēng)”含義、具體表現(xiàn)形式、相關(guān)典型案例等對(duì) “四風(fēng)”相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行解讀，讓青年員工明白遵紀(jì)守法的重要性和違反紀(jì)律規(guī)矩的嚴(yán)重性，讓糾治“四風(fēng)”的外在要求切實(shí)轉(zhuǎn)化為青年員工的內(nèi)在自覺(jué)。六是開(kāi)展線上糾治“四風(fēng)”專(zhuān)題學(xué)習(xí)活動(dòng)。在宿遷分行網(wǎng)站開(kāi)辟線上糾治“四風(fēng)”學(xué)習(xí)專(zhuān)欄，方便青年員工及時(shí)學(xué)習(xí)禮品禮金上交、商務(wù)招待、婚喪喜慶事宜、公務(wù)用車(chē)等規(guī)章制度及“四風(fēng)”問(wèn)題典型案例，幫助青年員工深刻理解掌握“四風(fēng)”知識(shí)，進(jìn)一步提升紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)。

  建行宿遷分行通過(guò)開(kāi)展系列青年員工廉潔教育活動(dòng)，引導(dǎo)青年員工堅(jiān)定理想信念，扣好廉潔從業(yè)“第一�？圩�”。