今年以來(lái)建行鷹潭市分行把加強(qiáng)黨風(fēng)廉政工作，作為開(kāi)創(chuàng)各項(xiàng)工作新局面的基礎(chǔ)來(lái)抓，在廣泛調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，針對(duì)可能存在風(fēng)險(xiǎn)，在全行范圍內(nèi)開(kāi)展了黨風(fēng)廉政監(jiān)督推廣，使全行干部員工的思想觀念和認(rèn)識(shí)水平得到進(jìn)一步的提高。
一、創(chuàng)新形式，開(kāi)展活動(dòng)
該分行今年開(kāi)展的一系列黨風(fēng)廉政工作，既有傳統(tǒng)形式，包括上黨課，觀看省行下發(fā)廉政教育片，找新入黨員工集體談心和思想政治工作等形式。同時(shí)也根據(jù)員工實(shí)際情況采用了創(chuàng)新方式開(kāi)展相關(guān)活動(dòng)，6月份該分行組織員工多次參觀愛(ài)國(guó)主義基地， 7月份該分行組織青年員工與貴溪人社局、鷹潭騰龍股份三方聯(lián)動(dòng)參觀了現(xiàn)代化企業(yè)，即提升了愛(ài)國(guó)愛(ài)黨的情懷、也增加了愛(ài)行愛(ài)業(yè)的熱情。同時(shí)該分行還積極落實(shí)上級(jí)行通知要求，組織開(kāi)展讀書(shū)演講活動(dòng)，培養(yǎng)員工樹(shù)立陽(yáng)光心態(tài)和責(zé)任意識(shí)，從源頭上抓好廉潔和案防教育工作。對(duì)新提拔、新入職、新輪崗的關(guān)鍵崗位員工更是進(jìn)行了一對(duì)一談話(huà)，引導(dǎo)分行青年員工樹(shù)立正確的人生面、價(jià)值觀、從業(yè)觀，避免因社會(huì)經(jīng)驗(yàn)不足，思想不成熟而產(chǎn)生的系列風(fēng)險(xiǎn)。
二、結(jié)合崗位，重在實(shí)效
黨風(fēng)廉政工作能否在每一個(gè)人員工內(nèi)心產(chǎn)生積極影響，最關(guān)鍵的是要聯(lián)系工作實(shí)際。讓分行黨員干部和每一位員工對(duì)自身都有一個(gè)清晰的認(rèn)識(shí)，對(duì)時(shí)勢(shì)有正確的判斷，懂得正確處理權(quán)力的運(yùn)用與利益的取舍，懂得保護(hù)自己和周?chē)耐�。該分行�?duì)照各個(gè)不同崗位職責(zé)，對(duì)不同崗位的人員進(jìn)行了職責(zé)歸類(lèi)，結(jié)合崗位實(shí)際情況，分別進(jìn)行了黨風(fēng)廉政宣傳工作，比如兩個(gè)月開(kāi)展的案防分析會(huì)中都加入合規(guī)經(jīng)營(yíng)教育，專(zhuān)門(mén)根據(jù)信貸工作的特點(diǎn)，對(duì)可能存在的問(wèn)題進(jìn)行剖析，同時(shí)加強(qiáng)員工行為排查，通過(guò)內(nèi)部排查，開(kāi)通舉報(bào)熱線(xiàn)，家訪(fǎng)、談心等多種方式，深入了解干部員工情況，切實(shí)排查黨員干部和普通員工行為風(fēng)險(xiǎn)，排查是否存在參與民間借貸，非法融資，參與非法票據(jù)交易等行為，并根據(jù)上級(jí)各項(xiàng)要求及時(shí)組織全體干部員工簽署相關(guān)責(zé)任書(shū)。對(duì)排查出的風(fēng)險(xiǎn)苗頭，及時(shí)進(jìn)行警示。
三、傳播文化，提升底蘊(yùn)
該分行始終引導(dǎo)員工時(shí)刻理解“以心相交、成其久遠(yuǎn)”是分行多年來(lái)文化理念、價(jià)值追求的精煉表述。“心”表示對(duì)員工品行修養(yǎng)的標(biāo)準(zhǔn)，“遠(yuǎn)”昭示了建行遠(yuǎn)大的事業(yè)目標(biāo)。黨風(fēng)廉政工作的工作內(nèi)容，實(shí)質(zhì)就是建行企業(yè)文化對(duì)員工基本要素的要求。長(zhǎng)期以來(lái)，分行黨、工、團(tuán)組織在彰顯企業(yè)文化、傳播企業(yè)文化、根植企業(yè)文化的工作上做出了不懈努力，企業(yè)文化已能切實(shí)感染到每一位員工，使自身能以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求來(lái)對(duì)待自身行為；使每名黨員干部能超越一般利益來(lái)看待自己的工作，能以實(shí)際行動(dòng)為該分行文化不斷注入新時(shí)代精神和發(fā)展內(nèi)涵，讓鷹潭分行經(jīng)營(yíng)發(fā)展永葆旺盛的生機(jī)與活力。
