“雙百”活動(dòng)有感

    為了讓100％的員工都知道職業(yè)操守及員工行為規(guī)范；讓100％的員工都熟悉本崗位的基本操作制度和條線禁止規(guī)定。朝陽支行全體員工在楊大紅副行長(zhǎng)的帶領(lǐng)下開展了一系列“雙百”活動(dòng)。
   
    首先，楊行長(zhǎng)為每位員工下發(fā)了《中國(guó)建設(shè)銀行工作人員違規(guī)失職行為處理辦法》的白皮書共大家學(xué)習(xí)。除此以外，楊行長(zhǎng)還將印有中國(guó)建設(shè)銀行十九條禁令的的小卡片發(fā)給我們，以便全體員工能時(shí)刻牢記建行的各項(xiàng)規(guī)章制度及行為規(guī)范。
   
    其次，每周楊行長(zhǎng)都會(huì)將“雙百”學(xué)習(xí)活動(dòng)的有關(guān)內(nèi)容以微信的形式發(fā)送到朝陽支行微信群。在微信群里大家以自學(xué)為主，結(jié)合一些相互討論。在每天的晨會(huì)上，楊行長(zhǎng)也會(huì)不定期抽查大家的學(xué)習(xí)進(jìn)度。

    為了檢驗(yàn)大家的學(xué)習(xí)成果，會(huì)計(jì)主管于九月中旬舉行了有關(guān)“雙百”知識(shí)的考試。這次考試?yán)�用下班時(shí)間集中經(jīng)行了測(cè)試，考試內(nèi)容主要涉及各項(xiàng)業(yè)務(wù)、輕微違規(guī)積分辦法、十九條禁令等方面。通過考試，各位員工找到了自己的不足，并激發(fā)了大家不斷學(xué)習(xí)“雙百”知識(shí)的熱情。

    經(jīng)過一系列“雙百”活動(dòng)的積極開展，在整個(gè)朝陽支行已經(jīng)形成了學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)及建行員工行為規(guī)范的良好氛圍，為支行各種業(yè)務(wù)合規(guī)穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。