雙基管理之習(xí)慣管理

　　作為一名建行員工，高效地貫徹執(zhí)行雙基管理，便是要注重習(xí)慣管理。習(xí)慣就是人們積久養(yǎng)成的思考和行動的方式。當(dāng)我們頻繁使用某種思考和行動的方式而使它差不多變成了一種自動行為時，習(xí)慣就產(chǎn)生了。習(xí)慣貫穿事物發(fā)展的始終，我們生活和工作的本身就是由一些小小的習(xí)慣組成。所謂習(xí)慣管理，就是要對自身工作的流程梳理，形成處理事務(wù)的良性循環(huán)。但是，我們在日常工作學(xué)習(xí)和生活中卻常常容易養(yǎng)成壞的習(xí)慣，生活中的不拘小節(jié)可能是個人性格的表現(xiàn)，但出現(xiàn)在銀行會計工作中，不知不覺中就可能釀成核算上的差錯，內(nèi)控管理中的違規(guī)問題，出現(xiàn)在客戶交道里、柜臺服務(wù)中，就會引發(fā)客戶的投訴。

　　我們要勤學(xué)多練，學(xué)習(xí)正確的業(yè)務(wù)流程與思想，積極思考問題所在，使不熟悉變熟悉，培養(yǎng)正確的習(xí)慣意識，使習(xí)慣變自然，高效合規(guī)地完成各項工作任務(wù)。