員工當(dāng)有所為，有所不為

    幾乎是每隔一段時(shí)間，銀行的規(guī)章制度都要變上一變，清機(jī)加鈔由一人保管鑰匙，改為分人保管，且加鈔者要求在監(jiān)控內(nèi)同進(jìn)同在同出；提供客戶征信信息，也更加嚴(yán)格，必須留存授權(quán)書和身份證明否則不得提供。這些規(guī)章制度的不斷健全，從另一個(gè)角度來看，它在不夠健全的情形下曾經(jīng)被有心之人破壞過、擾亂過。正因如此，規(guī)章才會演變得更加復(fù)雜莫測，它以嚴(yán)陣以待之姿展現(xiàn)在你我面前，我們更應(yīng)該警醒，絕不做單位的蠹蟲。

    那些違反規(guī)章制度的人也曾經(jīng)是能干的員工，更有甚者還是優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)，一著不慎墮落成單位的蠹蟲，甚至最后走向犯罪深淵無法自拔，成為社會敗類，面臨的后果輕則內(nèi)部處罰，重則法律制裁。觸犯底線的一念之間還異想天開無人能察覺，不得不說，這自我催眠的僥幸心理實(shí)在不該有。

    警示片中真實(shí)的案例歷歷在目，不禁讓我感慨頗豐，身為建行一份子，當(dāng)有所為有所不為。好高騖遠(yuǎn)是空，腳踏實(shí)地才是真，不得被一些不著邊際的利益誘惑，活在當(dāng)下，做自己該做的。任何嚴(yán)格的規(guī)章條例必有其漏洞，我們要善于發(fā)掘它、完善它，決不趁機(jī)做妖，行不可為之事。