通過這次的視頻學(xué)習(xí),了解到自己的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)需要加強(qiáng),盲目信任害人害己。此次學(xué)習(xí)是對(duì)現(xiàn)實(shí)可能出現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)的歸納與總結(jié),對(duì)進(jìn)一步加強(qiáng)工作要求與規(guī)范行為、嚴(yán)格監(jiān)督管理起到了重要作用,作為建設(shè)銀行員工,要時(shí)刻以行規(guī)為行為規(guī)范,保持清醒頭腦,遠(yuǎn)離不良風(fēng)氣,免受各種誘惑,嚴(yán)格按照規(guī)章制度來要求自己。 是什么造成了嚴(yán)格管理后面的違規(guī)操作,是什么催生了中規(guī)中矩下的追名逐利?是執(zhí)行的不力,是覆蓋的盲點(diǎn),還是心存僥幸而最終沒能堅(jiān)守住那顆不肯安于平淡的心?記得案例分析中有一段這樣的描述:“制度在一定程度上總是落后于實(shí)踐,存在覆蓋不到的領(lǐng)域,存在執(zhí)行不力的情況,難以盡善盡美,因而需要文化的力量來彌補(bǔ)。因?yàn)槲幕嗟捏w現(xiàn)為引導(dǎo)、規(guī)勸和感化,不僅具有水滴石穿的強(qiáng)大力量,而且更容易被人理解和接受”。制度規(guī)范的是人的行動(dòng),而文化感召的是人的內(nèi)心,可見任何制度的約束都不及自我內(nèi)心的控制來得主動(dòng)和自然。作為一名銀行工作人員,選擇了不同的態(tài)度和價(jià)值觀,其人生就會(huì)呈現(xiàn)不同的人生色彩。人生就是這樣,急功近利者多敗,寧?kù)o致遠(yuǎn)者多成,保持內(nèi)心的寧?kù)o,在平凡的崗位做好自己的本職工作。
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