“井岡山是中國革命的搖籃，作為新時(shí)代井岡兒女的我們，更要充分傳承弘揚(yáng)井岡山精神，在支部的黨建工作和建行業(yè)務(wù)發(fā)展中發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤勞廉潔的優(yōu)良作風(fēng)......”走進(jìn)建行吉安市分行營業(yè)部“黨員之家”會(huì)議室，建行駐吉安市分行紀(jì)檢組組長正在和營業(yè)部支部的黨員們共同學(xué)習(xí)井岡山精神，互相交流心得體會(huì)。
近年來，建行吉安市分行營業(yè)部黨支部以黨建引領(lǐng)，強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)督，通過紅色助廉、教育倡廉、監(jiān)督促廉等，一體推進(jìn)“不敢腐，不能腐，不想腐”，不斷筑牢黨員干部職工“三不腐”的思想防線、道德防線和法紀(jì)防線，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，助力高質(zhì)量發(fā)展。
紅色助廉，筑牢“三不腐”的思想防線
營業(yè)部黨支部充分利用本地豐富的紅色文化資源，組織黨員干部赴當(dāng)?shù)丶t色革命文化陳列館和革命烈士紀(jì)念碑等紅色教育基地，接受紅色文化熏陶，傳承弘揚(yáng)偉大建黨精神和井岡山精神。通過組織張富請(qǐng)金融服務(wù)隊(duì)走出營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)，深入企業(yè)、社區(qū)和學(xué)校，開展上門紅色金融文化宣傳、提供上門服務(wù)，用實(shí)際行動(dòng)學(xué)習(xí)張富請(qǐng)老英雄淡泊名利、無私奉獻(xiàn)的精神。
教育倡廉，筑牢“三不腐”的道德防線
支部將警示教育貫穿黨風(fēng)廉政建設(shè)和勤廉文化建設(shè)始終，常態(tài)化開展警示案例教育。通過支部“三會(huì)一課”、全員晨會(huì)夕會(huì)例會(huì)員工大會(huì)、微信工作群等方式，開展多維度多形式的警示案例教育，組織員工結(jié)合違規(guī)違紀(jì)違法案例學(xué)思踐悟，做到知敬畏、存戒懼、守底線，督促班子成員齊動(dòng)員，確保警示教育做實(shí)做細(xì)做到位。
監(jiān)督促廉，筑牢“三不腐”的法紀(jì)防線
紀(jì)檢委員強(qiáng)化監(jiān)督工作職責(zé)，督促班子成員堅(jiān)持民主集中制原則，落實(shí)“三重一大”決策制度，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，改進(jìn)工作作風(fēng)。支部紀(jì)檢委員在重要節(jié)假日進(jìn)行節(jié)前廉潔教育提示、節(jié)中突擊監(jiān)督檢查、節(jié)后“回頭看”，對(duì)客戶營銷、禮品采購等進(jìn)行監(jiān)督。在創(chuàng)百佳期間，紀(jì)檢位員勇挑重?fù)?dān)、帶頭在前，認(rèn)真完成各項(xiàng)任務(wù)安排，對(duì)創(chuàng)建過程中的物料采購等環(huán)節(jié)進(jìn)行全過程監(jiān)督，提示支部書記對(duì)出現(xiàn)疲倦懈怠的員工開展談心活動(dòng)，為其紓困解難。對(duì)干部員工婚喪事宜、子女升學(xué)、喬遷新居和職務(wù)升遷等重要事項(xiàng)進(jìn)行廉潔提醒，倡導(dǎo)干部職工遵守相關(guān)廉潔規(guī)定。通過員工行為排查、日常觀察、談心談話等方式及時(shí)發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，抓早抓小、防微杜漸。
