近日,建行淮南市分行舉辦2022年度優(yōu)秀創(chuàng)意評比大賽。市分行黨委書記、行長張松茂,派駐紀(jì)檢組組長縱磊、有關(guān)部門負(fù)責(zé)人、青年員工代表等參會。
活動中,創(chuàng)意發(fā)起人對入圍本次比賽的14個(gè)優(yōu)秀創(chuàng)意依次進(jìn)行以視頻、PPT形式進(jìn)行展示,評委現(xiàn)場打分。14個(gè)優(yōu)秀創(chuàng)意聚焦業(yè)務(wù)痛難點(diǎn)問題,圍繞產(chǎn)品功能、場景流程、渠道協(xié)同、管理增效等方面提出創(chuàng)新性的想法和解決方案。經(jīng)過激烈角逐,評選出一、二、三等獎(jiǎng)及優(yōu)秀獎(jiǎng)。
市分行張松茂行長指出今年創(chuàng)新工作成績的取得來之不易,感謝全行員工聰明才智的發(fā)揮和積極踴躍的參與;強(qiáng)調(diào)創(chuàng)新工作,要做到黨委重視、部門主抓、全員更好參與。并對下一步全行創(chuàng)新工作提出以下三點(diǎn)要求。
一是營造良好的創(chuàng)新氛圍。黨委要定期聽取創(chuàng)新工作匯報(bào)。牽頭部門要持續(xù)做好組織推動,制定激勵(lì)辦法,定期通報(bào)進(jìn)度,做好亮點(diǎn)宣傳;各機(jī)構(gòu)要樹立創(chuàng)新工作目標(biāo),積極參與到全行創(chuàng)新活動中去。二是創(chuàng)新要注重實(shí)效。創(chuàng)新工作要圍繞管理痛點(diǎn)、業(yè)務(wù)難點(diǎn)、客戶需求、客戶體驗(yàn)展開,要解決困難問題,落實(shí)好“四增三抓”要求。要注重打造學(xué)習(xí)型組織、學(xué)習(xí)型支部,加快優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)意案例的學(xué)習(xí)復(fù)制推廣。三是創(chuàng)新工作要接地氣。要注重?cái)?shù)字化經(jīng)營,要結(jié)合實(shí)際,深入基層,走進(jìn)客戶。
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