今年以來，面對(duì)復(fù)雜嚴(yán)峻形勢(shì)，工商銀行濰坊分行認(rèn)真貫徹落實(shí)總省行工作部署和金融監(jiān)管要求，聚焦“雙無”發(fā)展底線，按照“管住人、看住錢、扎牢制度防火墻”要求，未雨綢繆、見微知著，突出強(qiáng)化源頭風(fēng)險(xiǎn)防控，全面加強(qiáng)員工思想引導(dǎo)，持續(xù)提升案件風(fēng)險(xiǎn)管控能力，內(nèi)控案防各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)穩(wěn)中向好發(fā)展。
壓實(shí)案防管理責(zé)任。深入推進(jìn)總行新版《涉刑案件防范工作責(zé)任制管理辦法》落地實(shí)施，制定濰坊分行《涉刑案件防范工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》，進(jìn)一步明確和落實(shí)涉刑案件防范工作職責(zé)，健全案防長(zhǎng)效機(jī)制。制定《濰坊分行高級(jí)管理人員案防履職評(píng)價(jià)管理實(shí)施細(xì)則》，客觀評(píng)價(jià)高級(jí)管理人員案防履職情況，推動(dòng)案防責(zé)任持續(xù)壓緊壓實(shí)。
加大違規(guī)問責(zé)力度。專項(xiàng)治理員工使用本行信用卡違規(guī)套現(xiàn)、出借個(gè)人賬戶、大額借貸風(fēng)險(xiǎn)，深入排查其經(jīng)辦業(yè)務(wù)、管理行為背后的風(fēng)險(xiǎn)，遏制異常行為演變?yōu)榘讣�。�?jiān)持“零容忍”的態(tài)度，對(duì)員工信用卡違規(guī)套現(xiàn)、違規(guī)出借賬戶等行為嚴(yán)肅問責(zé)。
重點(diǎn)領(lǐng)域精準(zhǔn)治理。以清存量、遏增量、控總量為基本原則，縱深推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨從嚴(yán)治行，圍繞“管好人、看住錢、扎牢制度防火墻”，明確“三減”目標(biāo)，聚焦“五個(gè)重點(diǎn)”，開展“三項(xiàng)排查”、做好“四項(xiàng)治理”，持續(xù)開展專項(xiàng)整治，確保全面壓降案件風(fēng)險(xiǎn)水平，有效消除風(fēng)險(xiǎn)隱患。
強(qiáng)化合規(guī)氛圍營(yíng)造。深入開展對(duì)行內(nèi)規(guī)章制度、員工行為準(zhǔn)則、外部法律法規(guī)的宣講，促進(jìn)員工合規(guī)意識(shí)的再提升、操作行為的再規(guī)范，不斷增強(qiáng)制度規(guī)矩的生命力、執(zhí)行力和約束力。通過“員工行為學(xué)習(xí)平臺(tái)”、宣講、巡講、案防專題會(huì)等多種形式持續(xù)做好新規(guī)學(xué)習(xí)落地工作。積極通過典型案例匯編、清廉大講堂、教育基地參觀等方式，加強(qiáng)案件警示教育，教育引導(dǎo)員工算好“七筆賬”，增強(qiáng)員工抵制違法犯罪的主動(dòng)性和自覺性。
