工行邢臺南宮支行召開青年員工座談交流會

  為加強青年員工隊伍建設(shè)，鼓勵青年員工與支行發(fā)展共同成長，全面提升青年員工的歸屬感與幸福感，充分調(diào)動青年員工的積極性、主動性、創(chuàng)造性，工行邢臺南宮支行積極組織召開青年員工座談會。

  座談會上，青年員工們圍繞著旺季個人指標(biāo)完成情況、目前工作中遇到的困惑、入行以來的感悟、對未來的職業(yè)規(guī)劃等方面暢所欲言。支行班子成員認(rèn)真聽取了青年員工的心聲，對青年員工在自身崗位上所取得的成績表示肯定，同時針對青年員工遇到的問題及困惑給予解決方案和合理建議。
   
  主管行長分別從資質(zhì)考取、職務(wù)晉升、視野開拓等方面鼓勵青年員工加強主動學(xué)習(xí)意識，不斷提升專業(yè)知識與技能，對標(biāo)先進，主動作為，敢挑重?fù)?dān)，勇于突破。
   
  支行行長對青年員工成長提出三點要求：一是加強自身建設(shè)，強化日常學(xué)習(xí)。要具備充分的知識儲備和熟練的業(yè)務(wù)處理能力，不斷在日常工作中積蓄力量，才能在激烈的競爭環(huán)境中游刃有余。二是立足崗位，保持熱情。要正確看待工作壓力，做到勤于思考、善于總結(jié)，整裝出發(fā)，以更強大的姿態(tài)迎接今后的挑戰(zhàn)。三是合規(guī)高效工作，樹立風(fēng)險意識。青年員工要有風(fēng)險意識，積極高效且合規(guī)地做好每一項工作，珍惜行內(nèi)提供的發(fā)展平臺，在奉獻中展示自己的才華。

  通過此次座談會，青年員工更加看清了自己的職業(yè)發(fā)展道路、理清了職業(yè)發(fā)展思路、堅定了立足崗位、主動學(xué)習(xí)的責(zé)任意識，激發(fā)了青年員工參與支行建設(shè)的激情。南宮支行青年員工將以此為新起點，積極發(fā)揮青年員工先鋒帶頭作用，承擔(dān)起青年責(zé)任，為強行建設(shè)貢獻自己的力量！