為深耕內(nèi)控合規(guī)價(jià)值服務(wù)，推進(jìn)高質(zhì)量?jī)?nèi)控合規(guī)服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展。2023年4月28日，工行淮安城北支行認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)《關(guān)于開(kāi)展內(nèi)控合規(guī)“價(jià)值服務(wù)年”主題活動(dòng)的通知》精神，聚焦本行合規(guī)管理重點(diǎn)工作與突出問(wèn)題，開(kāi)展全行干部員工動(dòng)員布署活動(dòng)，推動(dòng)各項(xiàng)合規(guī)文化建設(shè)及管理活動(dòng)落地實(shí)施。
淮安城北支行高度重視本次動(dòng)員部署活動(dòng)，一把手行長(zhǎng)親自參與部署。該行將充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展這次主題活動(dòng)的意義、弘揚(yáng)正確的發(fā)展觀、業(yè)績(jī)觀、風(fēng)險(xiǎn)觀，持續(xù)厚植依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)、保障業(yè)務(wù)發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)健工行品牌，做好合規(guī)養(yǎng)成教育培訓(xùn)、減少風(fēng)險(xiǎn)損失、保護(hù)員工職業(yè)安全就是創(chuàng)造價(jià)值的理念，凝聚全行合規(guī)共識(shí)，將合規(guī)意識(shí)根扎于心，切實(shí)增強(qiáng)做好主題活動(dòng)的自覺(jué)性和主動(dòng)性。
按照總行要求，該行緊緊圍繞“五聚焦”、“五突出”，積極探索建立有自身特點(diǎn)的合規(guī)文化建設(shè)模式，發(fā)揮出黨建引領(lǐng)作用，成立領(lǐng)導(dǎo)小組。由黨總支書記任組長(zhǎng)牽頭抓總，各分管行長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，部門負(fù)責(zé)人為組員，結(jié)合實(shí)際，擬定“價(jià)值服務(wù)年”主題活動(dòng)方案，實(shí)行任務(wù)清單式分解活動(dòng)事項(xiàng)，綜合管理部推進(jìn)落實(shí)合規(guī)文化宣教及管理活動(dòng)。
淮安城北支行將高標(biāo)準(zhǔn)要求、高質(zhì)量推動(dòng)落實(shí)12項(xiàng)措施。一是理念引導(dǎo)、文化塑人，樹(shù)牢依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)意識(shí)。二是壓實(shí)責(zé)任、擔(dān)當(dāng)作為，強(qiáng)化員工異常行為管控。三是嵌入業(yè)務(wù)、融入場(chǎng)景，推進(jìn)格長(zhǎng)履職盡責(zé)。四是聚焦風(fēng)險(xiǎn)、主動(dòng)排患，突出基層違規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管控。五是完善制度、強(qiáng)化執(zhí)行，筑牢員工合規(guī)教育基礎(chǔ)。六是學(xué)規(guī)知規(guī)、全員盡責(zé)，共同維護(hù)遵規(guī)守紀(jì)、合規(guī)經(jīng)營(yíng)的良好環(huán)境。七是知規(guī)守規(guī)、從我做起，舉辦“踐行合規(guī)”主題競(jìng)賽。八是傳承精神、弘揚(yáng)先進(jìn)，開(kāi)展“合規(guī)標(biāo)兵”評(píng)選表彰活動(dòng)。九是與業(yè)務(wù)發(fā)展同向發(fā)力、弘揚(yáng)正氣，推進(jìn)合規(guī)正向激勵(lì)走深走實(shí)。十是同題共答、提升質(zhì)效，推進(jìn)“結(jié)對(duì)共建”。十一是管好網(wǎng)點(diǎn)，專業(yè)聯(lián)動(dòng)，夯實(shí)基層案防管理基礎(chǔ)。十二是各管理部門同向發(fā)力、分類指導(dǎo)，持續(xù)推進(jìn)文化建設(shè)全行統(tǒng)籌。
