為全面了解青年大學(xué)生工作狀態(tài),傾聽其意見和建議,近日,郵儲銀行鹽城大豐支行開展2022年度入行大學(xué)生座談會。支行領(lǐng)導(dǎo)班子、綜合管理部負(fù)責(zé)人、青年骨干員工代表及2022年度入行大學(xué)生參加會議。
座談會上,兩位青年骨干代表率先發(fā)言,講述自己的成長史,并對年輕大學(xué)生提出實用的職場建議。接著,綜合管理部負(fù)責(zé)人介紹了新入行大學(xué)生員工的成長路線、職級晉升、薪酬福利和績效政策,解答大學(xué)生員工提出的問題與困惑。隨后,青年大學(xué)生依次發(fā)言,從入職后的感想感悟到工作生活中的所思所見所想,表達(dá)自己在工作崗位上堅定信心、積極進(jìn)取、踏實作為的決心。
最后,黨總支書記結(jié)合自己的從業(yè)經(jīng)歷對青年大學(xué)生提出四點(diǎn)要求:一是希望大家珍惜和尊重自己的工作,兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實地,為走好未來職業(yè)發(fā)展道路打下良好的基礎(chǔ);二是希望大家持之以恒學(xué)習(xí),虛心向老職工、老前輩學(xué)習(xí),提高面對挫折、擺脫困難的能力;三是要建立自己的職業(yè)規(guī)劃,年輕人要敢想敢干,要對自己未來職業(yè)進(jìn)行規(guī)劃,努力去實現(xiàn)目標(biāo)和人生價值;四是要善于敢于溝通,無論工作、生活有什么問題或建議,可以隨時向各級領(lǐng)導(dǎo)反饋。
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