近日，工行長(zhǎng)治捉馬東街支行組織召開第八次案件防范及員工動(dòng)態(tài)行為排查會(huì)議，會(huì)議主要內(nèi)容是在全轄范圍組織開展《員工涉嫌違法違規(guī)“明白紙”》、長(zhǎng)治分行第四期合規(guī)資訊、合規(guī)管理動(dòng)態(tài)及“以案說紀(jì)、以案說規(guī)第十四期”等內(nèi)容，目的在于使全行干部員工在思想上樹牢合規(guī)意識(shí)、底線思維，并從中總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)、汲取教訓(xùn)，使全員真正從思想上重視案防工作，爭(zhēng)取做到做任何工作都“不越紅線、不踏“雷區(qū)”。
強(qiáng)化合規(guī)意識(shí)、健全組織領(lǐng)導(dǎo)。按照上級(jí)行內(nèi)控合規(guī)“制度治理年”主題活動(dòng)精神，捉馬東街支行第一時(shí)間成立了以行長(zhǎng)為組長(zhǎng)，副行長(zhǎng)、合規(guī)經(jīng)理為副組長(zhǎng)，各部門主管為組員的《捉馬東街支行案件防范工作領(lǐng)導(dǎo)小組》，小組分工責(zé)任到人，要求各成員，凡上級(jí)行合規(guī)部門下發(fā)的文件精神要及時(shí)通知貫徹到每一位員工，在對(duì)待案防工作上絕不允許任何人推諉扯皮打折扣。
案防宣傳到位、拒絕面子工程。自組織開展《員工涉嫌違法違規(guī)“明白紙”》、“以案說紀(jì)、以案說規(guī)”等內(nèi)容學(xué)習(xí)活動(dòng)以來，支行行長(zhǎng)親自制作了圖文并茂的APP課件并利用晨會(huì)和一周雙晚學(xué)習(xí)時(shí)間將上級(jí)行的案防工作精神及時(shí)傳達(dá)到了每一位員工結(jié)合業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)案例，教育員工一定要樹立案件防范意識(shí)和自我保護(hù)意識(shí)，增強(qiáng)工作責(zé)任心和執(zhí)行規(guī)章制度的自覺性防止隨意操作引起風(fēng)險(xiǎn)事件。
加強(qiáng)內(nèi)控管理、依法合規(guī)經(jīng)營(yíng)。在第八次案件防范及員工動(dòng)態(tài)行為排查會(huì)上，支行案防領(lǐng)導(dǎo)小組特別強(qiáng)調(diào)一定要加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)人員以及高風(fēng)險(xiǎn)柜員進(jìn)行徹底的督查核查，嚴(yán)格堅(jiān)持“誰分管、誰負(fù)責(zé)、誰核查、誰回復(fù)”的原則，對(duì)在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題都要認(rèn)真紀(jì)錄備查，同時(shí)要認(rèn)真分析每一筆風(fēng)險(xiǎn)事件，保證各類風(fēng)險(xiǎn)事件得到及時(shí)核查。及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)處置、及時(shí)上報(bào)，使支行在一個(gè)相對(duì)穩(wěn)定的環(huán)境中得到快速發(fā)展。
