工行唐山曹妃甸支行多措并舉強化作風建設(shè)

   工行唐山曹妃甸支行始終將作風建設(shè)擺在突出位置，加強警示教育，做實做細日常監(jiān)督，強化“四風”糾治，著力打造一直政治過硬、業(yè)務(wù)精通、勇于擔當、作風優(yōu)良的干部隊伍，進一步釋放全面從嚴治黨、全面從嚴治行的強烈信號，為支行高質(zhì)量業(yè)務(wù)發(fā)展提供堅強保障。

   一、筑牢思想防線，抓思想

   支行通過“線上+線下”方式開展教育活動，持續(xù)筑牢黨員干部思想防線。在春節(jié)、五一、端午等重要時間節(jié)點進行典型案例通報，以案為鑒，警鐘長鳴。同時，在行內(nèi)工作群及時轉(zhuǎn)發(fā)警示教育信息，用身邊的人、身邊的事時刻提醒黨員干部注重八小時內(nèi)外的行為舉止，促使黨員干部守住法紀紅線。

   二、及時咬耳扯袖，常提醒

   支行強化“四風”糾治，持續(xù)加固中央八項規(guī)定精神堤壩，深化糾治形式主義、官僚主義，堅決整治享樂主義、奢靡之風。同時，堅持教育在先、警示在先、預防在先，對苗頭性、傾向性問題抓早抓小，及時開展談話提醒，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。如在新提拔干部和對支行中層干部進行崗位輪換時，開展任前廉潔談話，嚴要求、明紀律、敲警鐘，促使黨員干部牢守廉潔初心。

   三、加強日常監(jiān)督，重防范

   加大對重點工作的監(jiān)督力度，緊盯上級行黨委工作安排部署、客戶服務(wù)質(zhì)量提升3.0、“冀玉工程”人才隊伍建設(shè)、專精特新企業(yè)貸款增長、防范化解金融風險等監(jiān)督重點，對各級負責人工作作風、工作效率、服務(wù)質(zhì)量等方面進行監(jiān)督檢查，既督導任務(wù)進度，又督導工作成效；既檢查工作作風，又檢查思想認識,充分發(fā)揮基層監(jiān)督力量，打通紀檢監(jiān)督“最后一公里”，促使黨員干部作風建設(shè)向上向好。