為深入貫徹落實全面從嚴治黨要求,進一步加強干部員工作風建設,工行衡水棗強支行立足監(jiān)督執(zhí)紀職責,加強日常紀律監(jiān)督檢查,堅持以嚴的基調強化正風肅紀,營造風清氣正的政治生態(tài)和良好氛圍。
一、加強思想教育。通過自學與集中學習相結合的方式,進一步強化理論武裝,全面提升全員廉潔合規(guī)意識。定期開展違法違規(guī)案例警示教育,牢固樹立員工底線思維,增強全員嚴守紀律的思想自覺和行動自覺。
二、加大檢查力度。支行成立由紀檢委員為組長的紀律檢查組,通過現(xiàn)場和非現(xiàn)場的形式,對考勤管理、值班值守、崗位紀律等工作作風情況進行檢查,重點整治上班遲到、早退,工作推諉、效率低等作風陋習,確保工作紀律執(zhí)行到位,營造干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍。
三、建立問責機制。針對檢查過程中發(fā)現(xiàn)違反工作紀律的情況,在全行進行通報批評,并視情況進行核減績效、取消評先評優(yōu)等處罰,達到懲前毖后的目的。同時進一步壓實各部門負責人職責,對作風不實、工作不力的相關負責人同時進行嚴肅問責,為推動全行各項工作任務落實提供堅強有力的紀律保障。
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