為進一步壓實黨員干部職責(zé)，為全支行樹立廉潔自律榜樣，防止出現(xiàn)“燈下黑”，工行唐山遷安支行紀檢委員認真落實監(jiān)督職能，聚焦同級監(jiān)督，積極為同級班子成員“把脈問診”，在全支行營造清正、廉潔、健康、向上的工作氛圍。
一是落實會議監(jiān)督。今年以來，已累計參加民主生活會、組織生活會各1次，黨總支部會議12次、行務(wù)會30余次、其他會議10余次。通過參加、列席會議，了解班子成員分管工作開展情況、落實省市行黨委重大決策情況、作風(fēng)建設(shè)情況，有針對性的加以提示提醒。
二是落實重要事項報備監(jiān)督。一方面，落實黨員干部重大事項報告報備制度。對班子成員個人房產(chǎn)、家庭經(jīng)商、子女入學(xué)等情況進行報備，監(jiān)督登記操辦婚喪喜慶事宜臺賬，要求黨員干部嚴格遵守廉潔自律、勤儉節(jié)約等規(guī)定。 另一方面，要求班子成員每季度定期報備《季度履職報備表》、《八小時外情況報備表》，了解班子成員履職情況、“一崗雙責(zé)”落實情況、八小時外情況等。
三是落實談心談話監(jiān)督。紀檢委員定期和班子成員一對一談心談話，交流溝通，了解班子成員的工作想法、身心狀態(tài)、業(yè)余愛好，以及對支行業(yè)務(wù)提升、人員管理的下一步措施方法等。通過談心談話對其進行廉潔自律、制度規(guī)范等提示提醒，開誠布公地交流想法和意見，分享自己的經(jīng)驗和思考，達到交流思想、溝通工作、心理疏解、增強活力、促進團結(jié)的目的。
班子成員是整個支行的領(lǐng)頭羊，對支行整體作風(fēng)、工作效能、發(fā)展韌勁具有核心引領(lǐng)作用。接下來，該行將繼續(xù)深化同級監(jiān)督，不斷改進對一把手和班子成員有效監(jiān)督的工作思路和方法，進一步提升監(jiān)督效能，為支行穩(wěn)健發(fā)展保駕護航。
