近日，河西支行副行長到中大支行突擊檢查晨會開展情況，對中大支行晨會的開展提出了以下幾點(diǎn)建議與要求：
一、“全員參與”嚴(yán)紀(jì)律
晨會的開展應(yīng)該堅(jiān)持全員參與原則，實(shí)行會前點(diǎn)名、簽到制度，確保全覆蓋、無遺漏。如果有其它外出事項(xiàng)導(dǎo)致無法參與晨會，應(yīng)該提前請假并說清楚原因。
二、“提靚形象”展風(fēng)貌
儀容儀態(tài)不僅代表了個(gè)人的精神面貌、朝氣與活力，更是我行對外展示形象的“窗口”。每日晨會同事之間應(yīng)該相互檢查著裝和儀容儀表，檢查工裝是否整潔干凈，工牌佩戴位置是否標(biāo)準(zhǔn)，領(lǐng)花、領(lǐng)帶、頭花等是否佩戴得體，儀容儀表是否自然淡雅，共同練習(xí)文明用語、規(guī)范舉止禮儀，通過儀容儀態(tài)自檢充分展示員工良好的精神面貌與朝氣活力，讓服務(wù)煥發(fā)新光彩。
三、“互鑒互學(xué)”提效率
每日晨會不是簡單地傳達(dá)總行工作精神、要點(diǎn)，通報(bào)昨天的產(chǎn)品，而是要對網(wǎng)點(diǎn)工作開展情況進(jìn)行總結(jié)，查漏補(bǔ)缺找準(zhǔn)發(fā)力點(diǎn)，及時(shí)調(diào)整工作狀態(tài)和工作方法。同時(shí)在晨會上可以通過互動問答、產(chǎn)品交流、找尋客戶需求痛點(diǎn)、營銷攻關(guān)模擬等方式，激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力，調(diào)動每一名員工的工作熱情，對存在的問題集體討論提出意見和建議，強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)效能，群策群力做好服務(wù)客戶的各項(xiàng)準(zhǔn)備，提升客戶服務(wù)體驗(yàn)。
接下來，中大支行將持續(xù)秉承“齊心協(xié)力創(chuàng)佳績、凝心聚力促發(fā)展”這一理念，持續(xù)優(yōu)化晨會模式，讓晨會真正的成為集體活動，讓大家找到參與感和歸屬感，提升中大支行的凝聚力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力，將這短短的晨會，變?yōu)榫W(wǎng)點(diǎn)的文化平臺，目標(biāo)結(jié)果管控的平臺，為網(wǎng)點(diǎn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)助力。
