為幫助新員工盡快轉(zhuǎn)換角色、適應(yīng)新崗位，3月6日，工行唐山豐南支行組織了2024年新員工座談會(huì)。支行行長(zhǎng)對(duì)11名新入行員工進(jìn)行了專(zhuān)題授課，為新入職員工上好職業(yè)生涯第一課，并對(duì)新員工提出各項(xiàng)工作具體要求。
新員工要做好本職工作，愛(ài)崗敬業(yè)，腳踏實(shí)地做事。加快工作角色的轉(zhuǎn)變，培養(yǎng)責(zé)任意識(shí)。踏實(shí)鉆研各種業(yè)務(wù)，學(xué)會(huì)如何用最快的時(shí)間接受各項(xiàng)工作任務(wù)，提高履職能力，快速進(jìn)入最佳工作狀態(tài)，適應(yīng)當(dāng)前的工作崗位，對(duì)待工作保持充沛熱情、全力以赴愛(ài)崗敬業(yè)的有為青年。
樹(shù)立廉潔從業(yè)意識(shí)，做到以案為鑒，自覺(jué)堅(jiān)守政治紅線和廉潔底線，時(shí)刻把紀(jì)律規(guī)矩記于心中，始終做到嚴(yán)于律己、廉潔自律，保持朝氣蓬勃，創(chuàng)新進(jìn)取的精神風(fēng)貌，為我行金融事業(yè)奉獻(xiàn)自身力量。
腳踏實(shí)地，鍛煉自身能力本領(lǐng)。從基層網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)中去熟悉工商銀行的各項(xiàng)制度和流程，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)從而收獲客戶(hù)服務(wù)的價(jià)值;圍繞客戶(hù)角度多思考，重視平時(shí)工作中對(duì)客戶(hù)的積累和沉淀，大膽去思考和探索工作方法與技巧，要增強(qiáng)工作中創(chuàng)新意識(shí)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)能力，不斷開(kāi)拓創(chuàng)新。充分發(fā)揮青年員工活躍的思維特點(diǎn)，為全行隊(duì)伍建設(shè)帶來(lái)新生力量。
