近期,工行廊坊朝陽支行從服務環(huán)境、服務體驗、服務面貌、服務文化、社會責任五大板塊著手,積極開展四星級網(wǎng)點創(chuàng)建評級管理工作。
為持續(xù)推動星級網(wǎng)點創(chuàng)建進程,該行嚴格按照《服務星級網(wǎng)點評價標準》逐條展開自查、自評,查漏補缺,分析存在的問題,發(fā)現(xiàn)問題即刻糾改。從細節(jié)做起,細化各環(huán)節(jié)服務標準,固化各種服務行為,從客戶體驗視角出發(fā),優(yōu)化網(wǎng)點布局,籌建網(wǎng)點文化墻,動態(tài)調(diào)整服務柜口,做好客戶到店體驗,提高服務內(nèi)生動力。對影響客戶體驗的痛點、難點進問題行整體的檢查和整改,發(fā)揮服務星級網(wǎng)點示范引領作用,有序推動網(wǎng)點服務環(huán)境和服務水平提升。
該行按照四星級網(wǎng)點創(chuàng)建標準,加強服務質(zhì)效管理,持續(xù)完善星級網(wǎng)點創(chuàng)建工作評價體系,做好網(wǎng)點各項服務質(zhì)效指標監(jiān)測,積極開展業(yè)務技能及服務規(guī)范崗位練兵,以飽滿的工作熱情,積極的工作態(tài)度,優(yōu)先進駐惠民、利民等民生場景建設,高效推進全體員工工作能動、崗位聯(lián)動、前后協(xié)動,進一步提升網(wǎng)點客戶服務水平,確保星級網(wǎng)點評級工作取得成效。
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