工行唐山建北支行建強青年隊伍夯實發(fā)展基礎(chǔ)

  為促進青年員工快速成長，工行唐山建北支行在青年員工發(fā)展方面采取了全方位、多層次的措施，為青年員工提供了良好的成長環(huán)境和發(fā)展平臺。

  強化青年員工作風(fēng)建設(shè)。引導(dǎo)員工深刻領(lǐng)會“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，提高理論素養(yǎng)，做新時代的學(xué)習(xí)者。鼓勵青年員工積極參與業(yè)務(wù)實踐，發(fā)揮年輕人精力好、學(xué)歷高的優(yōu)勢，虛心向書本學(xué)、向老同志學(xué)，不斷提升實踐動手能力和綜合素質(zhì)，加快成為業(yè)務(wù)骨干。通過加強廉潔從業(yè)警示教育案例的學(xué)習(xí)，提高青年員工的廉潔從業(yè)意識，常懷敬畏之心，不碰法律紅線，堅守拒腐防變的思想道德防線。

  組織豐富多彩的活動。組織拍攝短視頻。為做好防范非法集資宣傳，該行行組織青年員工創(chuàng)作劇本拍攝短視頻，提高公眾對非法集資風(fēng)險的防范意識。這種活動不僅增強了青年員工的創(chuàng)意思維和團隊協(xié)作能力，還為社會提供了有價值的金融知識普及資料。定期舉辦青年員工座談會、網(wǎng)點培訓(xùn)分析會等活動，為青年員工提供交流思想、分享經(jīng)驗的平臺，營造“比、學(xué)、趕、超”的工作氛圍。

  營造良好的工作環(huán)境。該行職工食堂提供種類豐富、營養(yǎng)均衡的膳食，職工之家配備閱讀室、健身房等休閑娛樂設(shè)施，為青年員工提供良好的工作和生活環(huán)境。同時，該行動態(tài)關(guān)注青年員工的成長成才與指導(dǎo)關(guān)懷，通過多種形式的活動和關(guān)懷措施增強員工的歸屬感和幸福感。